- Сколько процентов от зарплаты алименты
- Максимальная величина
- Определяющие факторы
- С каких доходов начисляются
- Доходы, с которых не удерживают алименты
- Примеры расчетов
- Способы удержания алиментов
- Добровольное удержание
- Принудительное удержание
- Кто начисляет алименты с з/п
- Передача документов работодателю
- Выбор способа передачи документов
К сожалению, нередки случаи, когда распадаются семьи, и ребенок/дети остается/остаются с одним из родителей. Что касается второго, то его родительский долг составляют выплаты алиментов. В 2018 году был издан новый закон об алиментах, регулирующий права обоих родителей, а также устанавливающий пределы прожиточного минимума для них и для детей. Сколько процентов от зарплаты алименты сегодня? С этим мы разберемся в статье. А также рассмотрим и другие вопросы по теме, важные в данном ключе.
Сколько процентов от зарплаты алименты?
Вам будет интересно:Узнать информацию о человеке: рабочие способы, правовые нормы
Как порядок расчета, так и процент удерживаемой суммы зависят в первую очередь от взаимной договоренности родителей по этому поводу. Решение должно в полной мере устраивать обе стороны. Затем либо составляется соглашение о добровольной выплате алиментов, либо иск подается в суд, который и назначает величину отчислений в пользу ребенка.
Сколько процентов от зарплаты алименты в текущем 2018 году? По обновленному законодательству введены такие пропорции:
- В пользу одного несовершеннолетнего ребенка — 25 %.
- В пользу двух несовершеннолетних детей — 33 %.
- В пользу трех и более несовершеннолетних детей — 50 %.
Максимальная величина
Вам будет интересно:Срок обжалования решения суда по гражданскому делу: правовые нормы, советы юристов
Все вышесказанное непосредственно регулирует ст. 81 российского Семейного кодекса. Максимальная сумма, которая может быть удержана из зарплаты в форме алиментов, — 70 %. Это для тех случаев, когда имеется алиментная задолженность за прошедшие месяцы. Величину устанавливает п. 3 ст. 99 ФЗ № 229 "Об исполнительном производстве".
Сколько процентов от зарплаты алименты? Не менее той доли, что мы указали выше. Величина суммы алиментов не является фиксированной. Она может быть изменена в сторону уменьшения/увеличения при повторном обращении одной из сторон в суд. Но не может быть в 2018 году меньше 25 %, 33 %, 50 % от зарплаты для одного, двух и трех (и более) детей соответственно.
Определяющие факторы
Алименты удерживаются с заработной платы одного из разведенных родителей. Соответственно, бывшие супруги в этой ситуации становятся плательщиком и получателем. В зависимости от того, с кем остались дети.
Величина удерживаемых с плательщика алиментов зависит от нескольких факторов сразу:
- Количество детей, оставшихся с бывшим супругом.
- Способ начисления средств — доля от з/п, фиксированная денежная сумма, смешанный способ.
- Наличие/отсутствие алиментных задолженностей.
- Размер оплаты труда алиментообязанного лица. Для тех случаев, когда избран способ процентного удержания от зарплаты.
С каких доходов начисляются?
Вам будет интересно:До скольки можно шуметь в выходные: временные рамки, уровень шума, законодательство и ответственность
Многие считают, что алименты удерживаются лишь из з/п плательщика. С полным же списком доходов, которые рассматриваются в этом ключе, можно познакомиться в Постановлении Правительства РФ № 841 (1996).
И вот список доходов, с которых могут быть взысканы элементы в пользу собственного ребенка/детей:
- Все виды заработной платы — как основной, так и по совместительству. В частности, это следующее: премиальные, доплаты за сложность, сверхурочность, напряженность, работа в выходные и праздники, отпускные (оплачиваемые по российскому ТК виды отпуска), ряд "профессиональных" надбавок (к примеру, медикам и педагогам), различные денежные содержания и вознаграждения, а также гонорары.
- Денежное довольствие военнослужащих, сотрудников системы МВД, таможни, противопожарной службы, наркоконтроля.
- Доходы от занятий предпринимательством, сдачи своего имущества в аренду, по различным гражданским договорам.
- Пенсии.
- Пособия по безработице.
- Выплаты по больничным листам.
- Стипендии.
- Докторантские выплаты.
- Компенсации как из федерального, так и из местного бюджета.
- Оплата труда осужденных.
Как вы видите, вычет алиментов из зарплаты — лишь один из способов удержания денежных средств на содержание ребенка.
![как вычитают алименты из зарплаты](https://img.prostolaw.ru/819d8b59d99199cafaf4d297bbe5e358/post/ad/16746/content/2947884.jpg)
Доходы, с которых не удерживают алименты
Обратимся теперь к ст. 101 ФЗ № 229. Если ранее мы определились, каков процент от зарплаты — алименты на ребенка, то теперь перечислим доходы, с которых они не удерживается по российскому законодательству:
- Различные платежи от работодателя: командировочные, за износ инструментов, за регистрацию брака, за рождение детей, за смерть родственника.
- Компенсационные выплаты, которые начисляются для оздоровления сотрудников и их семей. Скажем, на покупку путевок в санаторий.
- Суммы, которые получены на возмещение вреда каким-либо третьим лицом, по потере кормильца, при получении увечий и травм во время исполнения служебных обязанностей.
- Компенсации по содержанию, уходу за нетрудоспособными лицами, за приобретение лекарств, оплату проезда.
- Собственно алименты.
- Пособия, начисляемые гражданам, имеющим детей.
- Пенсии по потере кормильца.
- Материнский капитал.
- Пособия на погребение.
Примеры расчетов
Вам будет интересно:Продажа машины по договору купли-продажи: условия продажи, сроки и особенности оформления
Как вычитают алименты из зарплаты? С вопросом легче разобраться, если рассматривать его на конкретных примерах.
Начнем с того, что алименты удерживается с "чистой" з/п. То есть после отчисления подоходного налога (НДФЛ). Сегодня он составляет 13 %.
Как считать алименты с зарплаты? Разберем пример:
- Заработная плата гражданина — 50 000 рублей.
- Он является плательщиком алиментов в пользу одного ребенка 12 лет.
Сколько процентов от заработной платы составляют алименты? На 2018 года на одного несовершеннолетнего ребенка — 25 %.
Итак, считаем "чистую" зарплату для данного случая:
50 000 — 6 500 = 43 500.
Мы получили сумму, с которой и будут удержаны алименты. 25 % от 43 500 рублей = 10 875 р. Получаем следующее: при з/п в 50 000 рублей в пользу одного несовершеннолетнего ребенка будет удерживаться ежемесячно 10 875 рублей.
![алименты какая часть от зарплаты](https://img.prostolaw.ru/819d8b59d99199cafaf4d297bbe5e358/post/ad/16746/content/2947889.jpg)
Способы удержания алиментов
Нужно выплачивать алименты. Какая часть зарплаты удерживается? Зависит от количества детей и алиментных задолженностей гражданина. Минимальное — 25 %, максимальное — 70 %.
Сегодня в РФ существуют два основных способа удержания алиментов:
- Добровольный. Между родителями заключается определенная договоренность. Они оба согласны с тем, с кем остается ребенок, а кто выплачивает алименты и в каком объеме. Итог такого добровольного соглашения — совместный поход к нотариусу. У специалиста заключается алиментное соглашение. Оно в данном случае имеет юридическую силу исполнительного листа (по ст. 100 СК).
- Принудительный. Это одностороннее обращение одного из родителей в судебный орган (того, с кем остался ребенок) с заявлением об уплате алиментов. Или с заявлением о выдаче соответствующего судебного приказа. Итог судебного производства: выдача приказа или исполнительного листа о взыскании в пользу получателя алиментных платежей с доходов плательщика. На основании этого открывается исполнительное производство в ФССП — Федеральной службе судебных приставов.
О нюансах данных методов поговорим далее подробно.
![, сколько процентов удерживают с зарплаты на алименты](https://img.prostolaw.ru/819d8b59d99199cafaf4d297bbe5e358/post/ad/16746/content/2947907.jpg)
Добровольное удержание
Мы разобрали, сколько процентов составляют алименты. Если родители пришли к добровольному соглашению о назначении плательщика и получателя, есть смысл заключить соответствующее нотариальное соглашение. В том случае, когда супруги оговорили между собой сумму алиментов, периодичность их удержания, сроки и порядок выплат.
В таком случае оба родителя (и сам несовершеннолетний ребенок/дети при достижении возраста 14 лет) должны явиться в нотариальную контору. Предварительно следует подготовить следующий пакет документации:
- Документы, удостоверяющие личности визитеров.
- Свидетельство о рождении ребенка (на каждого из детей эта бумага, подтверждающая родство, обязательна).
- Справка о зарплате с места занятости плательщика.
Однако тут существует и определенный нюанс: составление подобного соглашения обойдется разведенным родителям в сумму 5-6 тысяч рублей.
Бывшие супруги могут договориться о совершенно разных суммах. Но им важно знать, сколько удерживают с зарплаты на алименты. Оговоренная сумма не должна быть ниже величин, обозначенных в ст. 103 Семейного кодекса. Это, повторимся, не менее 25 % на одного ребенка, не менее 33 % — на двух детей, не менее 50 % — на трех и более.
![сколько процентов составляют алименты](https://img.prostolaw.ru/819d8b59d99199cafaf4d297bbe5e358/post/ad/16746/content/2947893.jpg)
Принудительное удержание
К сожалению, не все граждане после развода стремятся стать добросовестными плательщиками. И добровольно согласиться на удержание алиментов на ребенка (процента от зарплаты). В их отношении действуют принудительные меры воздействия. Формы две — упрощенная (в виде судебного приказа) и исковая.
Рассмотрим особенности:
- Подача в суд заявки о выдаче судебного приказа. Тут есть нюанс: истец (родитель, оставшийся с ребенком/детьми) должен располагать информацией не только по точному адресу ответчика, но и данными о его месте работы. Такого вида заявления подаются в мировой суд по месту жительства как истца, так и ответчика (выбор зависит от заявителя). Однако если ответчик обжалует судебный приказ, истцу придется обратиться в суд повторно — подать иск.
- Второй способ — подача искового заявления. Имеет мировую подсудность. Сам суд выбирается опять-таки на усмотрение истца — по своему месту жительства или ответчика. Заявление содержит в себе сведения как о заявителе, так и об ответчике и несовершеннолетнем ребенке/детях. Тут назначается судебное заседание, на котором изучаются соответствующие документы, семейное и материальное положение сторон, выслушиваются доводы разведенных родителей.
Уже по решению суда выпускается исполнительный лист, который направляется в службу судебных приставов. Далее ответственное должностное лицо (им является судебный пристав-исполнитель) возбуждает исполнительное производство на имя будущего плательщика. Это должно обеспечить старт поступления денежных платежей в сторону взыскателя.
![сколько процентов от заработной платы составляют алименты](https://img.prostolaw.ru/819d8b59d99199cafaf4d297bbe5e358/post/ad/16746/content/2947886.jpg)
Кто начисляет алименты с з/п?
Организация — предприятие-работодатель наделяется правом вычитывать с оплаты труда алиментообязанного гражданина платежи в сторону его ребенка/детей. Основанием для этого служит исполнительная документация. В данном случае это оригиналы следующих бумаг:
- Судебный приказ.
- Исполнительный лист.
- Алиментное соглашение.
Передача документов работодателю
Российское законодательство предусматривает два варианта передачи исполнительных документов работодателю алиментообязанного лица:
- Необходимые бумаги сначала доставляются в службу судебных приставов. Далее должностное лицо возбуждает в отношении будущего плательщика алиментов исполнительное производство. Это и обеспечивает начало поступления алиментных выплат получателю.
- Взыскатель (получатель алиментов) может получить исполнительную документацию на руки. В обход службы судебных приставов он передает бумаги непосредственно на место трудовой занятости алиментоплательщика. На основании этих документов удерживается определенная доля процентов с з/п последнего.
После поступления какого-либо из исполнительных документов работодатель алиментоплательщика обязуется каждый месяц, не позднее 3-дневного срока с даты начисления данному гражданину зарплаты, перечислять фиксированный платеж на счет получателя. Это диктуется ст. 109 Семейного кодекса.
![как считать алименты с зарплаты](https://img.prostolaw.ru/819d8b59d99199cafaf4d297bbe5e358/post/ad/16746/content/2947903.jpg)
Выбор способа передачи документов
На каком способе передачи исполнительной документации остановиться? Юристы советуют производить дело через службу судебных приставов. Тому несколько разумных объяснений:
- Безопасность. При самостоятельной передаче документа велик риск потери важных бумаг. Алименты же работодатель правомочен начислять только по оригиналу документа, а не по дубликату.
- Контроль. У судебных приставов есть право контролировать бухгалтерию работодателя плательщика на прозрачность расчетов и производимых отчислений. У физического лица такой возможности нет.
- Гарантия. При увольнении алиментообязанного лица служба судебных приставов ищет место его следующего трудоустройства. Физическому лицу это сделать опять же проблематично.
Мы разобрали, сколько процентов удерживают с зарплаты на алименты. Теперь вы знаете, какую долю от доходов плательщика они составляют, как правильно вычислить эту сумму.